وظائف قطر

وصف الوظيفة

تسعى النجاح لاستقطاب شخصيات ملهمة لشغل وظيفة مدير توظيف في منطقة الخور.

نتطلع إلى استقطاب قادرين على القيادة والتوجيه لضمان نجاح المؤسسة.

المهارات الأساسية هي:
مهارات تواصل ممتازة, خبرة بـ أنظمة الإدارة.
كما نولي أهمية لـ الرغبة في التحدي للتفاعل الإيجابي.

نحن نقدم مزايا تنافسية مثل فرص للتقدم الوظيفي.

إذا كنت تطمح إلى تحقيق أهدافنا, فلا تتردد في إرسال معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- التفكير التحليلي
- القدرة على التقييم
- العمل تحت الضغط
- مهارات التواصل
- مهارات التعامل مع الآخرين

المهام:

- إجراء المقابلات
- التنسيق مع الإدارات
- متابعة أداء الموظفين
- تقييم المرشحين
- تطوير استراتيجيات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- يشوف حلول للمشاكل ويفكر بطريقة عملية.
- يهتم بالصحة والسلامة: يحافظ على نفسه وعلى زملاءه من أي مخاطر في الشغل.
- إعداد تقارير ومستندات واضحة ومفصلة.
- الابتعاد عن الغيبة أو السلوكيات السلبية التي تؤثر على علاقة الزملاء.
- يُشترط على المرشح أن يكون ملماً بالشروط الرئيسية للوظيفة ومؤهلاً لتنفيذها.

القدرات المطلوبة

- يتم منح حوافز مادية للموظفين الذين يتفوقون في تحقيق أهدافهم.
- تحليل نتائج العمل بشكل دوري لضمان سير الأمور في الاتجاه الصحيح.
- يعبر عن أفكاره بأسلوب واضح ويستمع للآخرين بحرص وانتباه.
- يتمتع الموظفون بمرونة في تحديد أوقات عملهم.
- التفكير النقدي والتحليلي: تحليل المعلومات بشكل منطقي واتخاذ قرارات مبنية على بيانات دقيقة.

وظائف مدير توظيف بالخور - وظائف قطر

وظائف مشابهة