وظائف الكويت

وصف الوظيفة

وظائف جديدة شاغرة اعلنت عنها التفوق المستدام
تطلب الشركة موظف في إدارة الموارد البشرية للتوظيف في مدينة القرين
الخبرة شرط اساسي للحصول على الوظيفة.
لا يشترط جنسية المتقدم
يشترط ان يكون سن المتقدم اقل من 46 سنة

المهارات:

- مهارات الحاسوب
- التواصل الفعّال
- حل المشكلات
- إدارة الرواتب
- إدارة الوقت

المهام:

- تقييم أداء الموظفين
- مراجعة التقارير
- إدارة الرواتب والحوافز
- التواصل مع الإدارات الأخرى
- حل النزاعات

الانشطة الوظيفية

- سيتم مناقشة الحوافز والراتب في مقابلة العمل.
- مراجعة الأداء: تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات.
- المرونة في ساعات العمل بتخليك تقدر تبدع وتخلص شغلك بفعالية
- المرونة والتكيف: القدرة على التكيف مع التغيرات والظروف المختلفة في بيئة العمل.
- يعرف كيف ينظم وقته عشان يخلص كل شغله في وقته وما يتأخر

القدرات المطلوبة

- تتوفر مرونة في تحديد بداية ونهاية يوم العمل.
- إكمال المهام ضمن الجدول الزمني المحدد بانتظام.
- فترات الاختبار تُستخدم لتقييم الأداء وتحديد الأهلية للترقية.
- يحب يطور زملاءه: يساعدهم ويتشارك معهم خبرته.
- البحث عن الحلول البديلة من خلال تحليل المعلومات المتاحة بموضوعية.

مطلوب موظفين لإدارة الموارد البشرية بالقرين - وظائف الكويت

وظائف مشابهة